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アレルギー疾患の場合はすぐに失業保険はでますか？
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はじめまして。
今年度末で退職します。今の職場はパン屋ですが退職理由は自己都合（結婚＆
小麦粉による食物アレルギー疾患）です。
４月から旦那の扶養に入り、パートに出ようと思っていましたが、職場の先輩に
急いで再就職しなくても、「アレルギー疾患による退職」と離職票を切ってもらい
医師の診断書があればすぐに失業保険が出るのではないかと言われました。
上記のような場合はやはり失業保険はすぐに出るものでしょうか？
また、その職場の人は３年くらい雇用保険をかけているとすぐに出ると言って
いましたが、保険期間が２年と９ヶ月くらいしかなく、また３年という数字が
ネットなどを調べても出てこず本当かどうかも怪しいのですが、それは本当
でしょうか？
ご回答のほうをよろしくお願いいたします。 |
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まず、３年は関係ありません。
通常、自己都合の場合は3ヶ月の給付制限が課されます。
ですが、体力の不足・病気・ケガなどの理由で職種の転換を余儀なくされた場合は給付制限は課せられません。
事情を説明し、証拠となる文書等を提出した上で、それが正当な理由かどうかが安定所にて判断されます。
例えば、就労継続不可の病気やケガのため退職をした場合、その旨の医師の証明が必要です。 |
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